从2016年1月1日起，为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。这是我国连续第十二次上调企业退休人员养老金，也是首次企业与机关事业单位退休人员养老金同步调整，预计将有8500多万企业退休人员、1700多万机关事业单位退休人员受益。日前，记者采访了人社部有关负责人和专家。

上调6.5%如何确定？

人社部社保所金维刚所长表示，调整退休人员基本养老金，主要的参照系是物价上涨情况和职工平均工资增长情况，同时也要兼顾养老保险基金和财政等各方面的承受能力，促进养老保险制度长期可持续发展。

　　此次上调幅度定为6.5%，有两方面考虑。其一，我国经济由高速增长期转入了中高速增长期。综合来看，近几年退休人员基本养老金调整幅度已远远超过了物价涨幅，也超过了GDP增速，在一些年份超过了职工平均工资增长率。

　　其二，人口老龄化加速发展，养老负担越来越重。随着退休人员待遇水平不断提高，养老保险基金收支压力不断增大。

机关事业单位怎么调？

2016年统一安排、同步调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金，是“并轨”后机关事业单位退休人员基本养老金首次上调，也是上世纪90年代企业养老保险制度改革以来，企业和机关事业单位第一次一起按照统一的调整办法调整待遇。

金维刚表示，对于机关事业单位退休人员，统一调整有利于平衡地区差。

目前，我国部分地区的机关事业单位养老保险制度改革还未到位。不过，预计待遇调整将在年内到位，届时所有机关事业单位退休人员都将按调整后的待遇领取养老金，并补上从2016年1月1日起未领的调整部分。

此外，今年国务院部署的“6.5%”左右的调整水平，是企业和机关事业单位退休人员待遇调整的总体水平，实际调整将实行定额调整、挂钩调整与适当倾斜“三结合”，定额调整体现公平，挂钩调整体现“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制，可以与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩，适当倾斜对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体予以照顾。

养老金发放有保障吗？

人社部有关负责人表示，调整待遇后将确保发放，退休人员对此尽可以放心。中央财政对中西部等地区将继续给予补助，确保养老金足额按时发放到位。这位负责人同时指出，机关事业单位基本养老保险基金单独建账，与企业职工养老保险基金分别管理使用。此次养老金上调虽然是同步调整，但资金来源不同，机关事业单位退休人员所用资金不和企业的养老保险基金混用。

金维刚介绍说，从国外经验看，建立养老保险制度的国家普遍建立了基本养老金的调整机制，对养老金水平定期调整。此次调整就综合考虑了与工资增长状况、物价变动状况的关系，可以看作建立合理调整机制的开始。下一步，有关部门将总结连续调整养老金的经验，借鉴国外经验，结合养老保险制度改革发展顶层设计，尽快提出建立退休人员基本养老金合理调整机制的具体方案，合理调整退休人员基本养老金水平，促进养老保险制度发展可持续。

科伦药业：业绩低点已过，开始步入稳步上升轨道

类别：公司研究 机构：申万宏源集团股份有限公司 研究员：王晓锋 日期：2016-03-31

投资要点：

收入小幅下滑3.24%，净利润同比下降31.70%，业绩增速处于历史最差时点，经营性净现金流表现优异。2015年公司收入为77.63亿元，同比下降3.24%，扣非净利润6.27亿元，同比下降31.70%。实现每股收益0.45元，低于我们的预期。受塑瓶降价、中间体停产及新药研发投入增加等多重因素影响，公司业绩增速是近些年来表现最差的时点。但公司经营活动健康，经营性净现金流同比稳中有升，达到了12.39亿元。

输液板块量增价降，内部调整包材结构仍是方向，毛利率有望保持稳定。输液业务全年实现销量45.27亿瓶/袋，同比增长1.68%，实现收入59.29亿元，同比下降4.24%。其中普通输液收入下降4.75%至43.5亿元，营养输液下降1.11%至5.13亿元，治疗性输液下降3.57%至10.66亿元。塑瓶价格战是导致输液业务量增而收入下降的重要因素，公司通过包材结构性调整，用可立袋、双室袋等新型包材替代传统的塑瓶等，一定程度上抵消了价格下降导致的毛利率下滑，整体毛利率稳中有升，同比提升了0.6个百分点。我们预计，随着基础输液招标挂网，凭借规模优势和多种包材组合，输液业务营收和毛利率有望继续保持平稳增长。此外，随着哈国招标完成及产品在中亚其他国家扩充，对整个输液板块形成积极影响。

中间体具备成本和环保双重优势，16年实现盈利是大概率事件。中间体业务全年实现收入5.06亿元，同比下降6%，停产环保升级改造是导致产量下降的主要原因。报告期内，公司追加了9亿多投资，大部分用于环保建设解决疑问问题。目前一期硫红已经经受住冬季低气压考验接近满产，16年有望保持满产运营。二期试产产能达到了50%，三大品种的五个产品工艺已经打通，全年实现盈亏平衡概率较大。总的来讲，通过5年建设，川宁项目已经由成本优势变为成本和环保双重优势，工作中心将转向进一步提升工艺和降低成本上，再次长时间停产概率不大，因此，16年实现盈利是大概率事件。

借助持续研发投入，全球化研发体系已经建成，研发管线储备丰富，创新药弯道超车指日可待。公司2012年开始布局新药研发以来，进行了持续的研发投入，2015年研发投入接近5亿元，位居国内药企前列。研发人员同比增加了500多人，达到了1673人，核心人员增加了30多人，初步形成了全球化的研发体系。2015年公司新立项85个，西格列汀等32个优秀项目获批临床。我们认为公司已经完成了新药研发平台的搭建，后续借助持续的研发投入，以及国家政策对创新的鼓励，创新药获批的速度将大大加快。

业绩拐点明确，维持增持评级。维持对公司2016-18年公司的EPS为0.54、0.67和0.84元的预测，同比增长21.6%、23.4%和25.4%，对应的PE为27、22和18倍，维持增持评级。

通过小编的介绍，相信大家对2016企业退休人员养老金改革最新消息已经有了一定的了解。